U svetu gde se veštine brzo menjaju i talenti postaju sve traženiji, biti Talent Acquisition Manager nije samo posao — to je umetnost. Kvalitetni talenti su pokretačka snaga svake uspešne kompanije/organizacije. Pravilno postavljena talent acquisition strategija može uticati na sve, od produktivnosti do korporativne kulture kompanije. Prema poslednjim istraživanjima, 76 % direktora smatra da pravilno privlačenje talenata može napraviti razliku između uspeha i propasti kompanije.
Talent acquisition nije samo regrutacija; to je strateški proces privlačenja, selektiranja i postavljanja pravih ljudi na prava mesta unutar organizacije. Nije dovoljno samo imati otvorene pozicije i kandidate. Pitanje je kako privući prave talente koji će doneti inovacije, rast i dugoročnu vrednost biznisu.
Naša obuka ne nudi generička rešenja; ona nudi alate za kreiranje vlastite, jedinstvene talent acquisition strategije koja odražava specifične potrebe i ciljeve kompanije.
Ova obuka nije samo za HR profesionalce. Menadžeri, lideri timova, startap osnivači pa čak i zaposleni koji žele da utiču na to ko se zapošljava u njihovom okruženju, ovde će naći neprocenjivo znanje.
Ova obuka je savršena prilika za prekvalifikaciju, ne samo za one koji već imaju iskustva u HR, već i za one koji dolaze iz potpuno drugačijih industrija. Svet se menja, a sa njim i potrebe tržišta rada.
Kada završite obuku, otvara se široka lepeza mogućnosti za rad. Moći ćete da radite kao Talent Acquisition Manager u velikim korporacijama, HR menadžer u dinamičnim start-up-ima, konsultant za razvoj kadrova u HR agencijama ili čak da pokrenete svoj vlastiti HR biznis.
Neke od industrije u kojima možete raditi, posle završene obuke su: HR agencije, IT, zdravstvo, finansije, proizvodnja, marketing itd. Svuda su potrebni ljudi koji znaju kako da pronađu prave osobe za njihov tim.
Obuka se izvodi online putem, traje 18 sati, mesec i po dana, tempo nastave je jedanput nedeljno u trajanju od 3 sata. Obuka se sastoji od 6 modula (šest modula po 3 sata). Svaki modul se sastoji od predavanja, radionica, case study analiza i interaktivnih diskusija. Na kraju kursa, učesnici će biti osposobljeni da samostalno upravljaju kompleksnim Talent Acquisition procesima i da efikasno primene najbolje prakse u svojim organizacijama i kompanijama.
*Naziv i struktura kursa predstavljaju autorsko delo njegovih kreatora i samim tim je preuzimanje, kopiranje i izmena istog od strane trećeg lica zabranjeno.
je predavač na obuci Talent manager. Svoju karijeru u ljudskim resursima započela je 2007. godine, stičući iskustvo kroz različite industrije, pozicije i projekte. Svaka kompanija bila je škola za sebe. Sa svakom je rasla i razvijala se, učeći o strategijama, procesima i poslovnim trendovima. Jelena poseduje značajno iskustvo u oblasti ljudskih resursa sa posebno razvijenom ekspertizom u employer brandingu, akviziciji talenata, onboarding/offboarding procesima, treningu i razvoju zaposlenih, biznis partnerstvu i razvoju talent menadžment programa za mlade.
Pored rada u korporativnom svetu, aktivno je sarađivala sa studentskim organizacijama, gde je sa mladima kroz različite treninge, radionice, karijerna savetovanja, kao i učestvovanjem na konferencijama kao govornik i predavač, gledala da zajedno pronađu podsticaj i inspiraciju za dalji, kako lični tako i karijerni razvoj.
Trenutno radi kao karijerni kouč i mentor gde pored držanja radionica karijernog savetovanja, kroz grupni i individualni rad radi i na osvešćivanju i sticanju uvida u lične snage, potencijale i aspiraci
Prijavite se, iskoristite priliku i ostvarite popust od 30%!
Potrebno je da se prijavite do isteka promo perioda i ovu obuku dobijate po 30% sniženoj ceni na 3 mesečne rate.
Prva rata iznosi 6000 dinara (rezervacija mesta , što predstavlja uslov za učešće na obuci i uračunava se u ukupnu cenu obuke). Druga rata (uplaćuje se na početku obuke) iznosi 7900 dinara, a treća rata uplačuje se na sredini kursa (na početku 4. modula) i iznosi takođe 7900 dinara.
Uplata se vrši na licu mesta, u prostorijama škole, ulica Lomina 48/1 u Beogradu i Pavla Papa 1/II sp u Novom Sadu ili online putem za ljude iz drugih gradova Srbije I regiona.
Rezervacija se može otkazati 5 dana pre početka roka ili se iskoristiti u narednom roku. Obuku je moguće platiti i čekovima ili kreditnim karicama na više mesečnih rata, u dogovoru sa našim savetnicima za upis.
Prijavite se pozivom na brojeve: +381114082116, +381616648964 ili pošaljite prijavu na: info@obukeikursevi.com Možete nas kontaktirati i preko Vibera na +38169671084.
Postanite osoba koja ne samo da pronađe talente, već i oblikuje budućnost kompanije.
Zaradite svoje mesto na vrhu. Jer pravo pitanje nije da li vam je ovaj kurs potreban, već možete li priuštiti da ga propustite?